Policz realne wynagrodzenie lekarza na etacie: do zasadniczego dla wybranego stanowiska kalkulator dolicza dodatek stażowy, dyżury medyczne (rozliczane jak nadgodziny: +50% w dzień powszedni, +100% w nocy, niedzielę i święto) oraz dodatek funkcyjny, a następnie liczy kwotę na rękę.
Netto liczone dla pracownika na umowie o pracę: składki ZUS (13,71%), składka zdrowotna 9%, koszty uzyskania 250 zł, kwota zmniejszająca podatek 300 zł/mc (PIT-2), próg 32% powyżej 120 000 zł rocznie. Ulga dla osób do 26 lat obowiązuje do rocznego limitu 85 528 zł przychodu. Stawka godzinowa liczona jako zasadnicze / 168 h; dyżur medyczny rozliczany jak nadgodziny - +50% stawki w dzień powszedni, +100% w nocy, niedzielę i święto (art. 95 ustawy o działalności leczniczej w zw. z art. 151(1) Kodeksu pracy). Dodatek stażowy 1% za rok pracy po 5 latach, maks. 20%. Wartości przybliżone - realna kwota zależy od indywidualnych ulg, grafiku i regulaminu placówki.
Policz przychód i orientacyjną kwotę na rękę przy kontrakcie B2B. Stawki rynkowe specjalisty to 180-220 zł/h w średnich miastach, 210-280 zł/h w dużych, do 300 zł/h w SOR i deficytowych specjalizacjach. Na B2B sam opłacasz składki, OC i księgowość, tracisz urlop oraz zasiłek chorobowy.
Wyliczenie orientacyjne. Ryczałt 14% liczony od przychodu (stawka dla usług w zakresie opieki zdrowotnej); podatek liniowy 19% i skala 12/32% liczone od dochodu po odjęciu wpisanych składek. Składki ZUS i zdrowotna zależą od formy opodatkowania i podstawy - dla wysokich przychodów łączne obciążenie składkowe to zwykle 3-5 tys. zł miesięcznie (wpisz własną wartość). Kalkulator nie uwzględnia OC zawodowego i kosztów księgowości i nie zastępuje rozliczenia z księgowym. Ministerstwo Zdrowia proponowało górny limit (CAP) wynagrodzenia na kontrakcie w podmiotach publicznych (36 500 zł / 48 000 zł) - na dziś projekt nie wszedł w życie.